Recursos Humanos

Orientación de la carrera:

Forma profesionales con conocimientos teóricos y prácticos que le permiten maximizar los potenciales del talento humano en una organización.

Campo ocupacional:

• Consultor de empresas.
• Gerente de personal, gerente de recursos humanos o de desarrollo humano.
• Establecer su propio negocio asesorando empresas en: capacitación, análisis del puesto, evaluación de desempeño, auditoría de recursos humanos.

Perfil profesional:

Posee las habilidades para lograr el desempeño máximo del talento humano en cualquier organización, desde diferentes perspectivas tales como:   la psicologí­a, sociologí­a y leyes laborales.

Videos